外国人来华工作签证申请条件大盘点.

外国人来华工作签证的申请条件主要包括以下几个方面：

1. 年龄和健康状况：

• 申请人应年满18周岁。

• 身体健康，通常需要通过中国指定医院的体检并获得健康证明。

2. 无犯罪记录：

• 申请人需要提供无犯罪记录证明，确保没有可能危害中国国家安全和社会秩序的行为。

3. 聘用单位的要求：

• 申请人在中国境内必须有确定的用人单位，并且该单位依法设立，无严重违法失信记录。

• 雇佣外国人的岗位应当是国内暂缺适当人选，且不违反国家有关规定的岗位。

• 用人单位支付给外国人的工资、薪金不得低于当地低工资标准。

4. 技能或知识水平：

• 申请人应具有从事其工作所必需的技能或相应的知识水平。这通常意味着要求本科以上学历或者具备相应的职业资格证明。

• 所从事的工作应该符合中国的经济社会发展需求，属于国内急需紧缺的领域。

5. 护照或其他国际旅行证件：

• 申请人需持有有效期超过6个月的护照或者其他有效的国际旅行证件。

6. 其他材料：

• 根据具体情况，还可能需要提供个人简历、高学位证书或职业资格证明、工作资历证明、聘用合同或任职证明等文件。

申请流程一般包括准备相关材料、由用人单位向当地的人力资源和社会保障部门提交申请、审核通过后领取《外国人来华工作许可通知书》，然后凭借此通知书到中国驻外使领馆申请工作签证（Z签证），后入境中国后还需办理工作类居留许可。

请注意，具体的条件和所需材料可能会因不同城市、行业以及个人情况而有所不同，因此在正式申请前好咨询金九国际咨询服务（北京）有限公司以获取新的指导信息。